EDITAL DE PROCESSO SELETIVO Nº006/2007

 

CONTRATO TEMPORÁRIO NO SERVIÇO PÚBLICO MUNICIPAL

ATRAVÉS DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO

 

            O Prefeito Municipal de Mafra – SC torna Público, fundamentado no princípio da impessoalidade e no que dispõe o inciso IX do Art. 37 da Constituição Federal, e considerando a expectativa e necessidade de realização de Concurso Público Municipal durante o exercício de 2007, conforme previsto na Lei nº 3009, (PPA), Lei nº 3008 de 15/12/2005, Lei nº 3088 de 28 de junho de 2006 e Lei nº 3087 de 28 de junho de 2006, e Lei nº 3089 de 28 de junho de 2006, faz saber a quem possa interessar que será realizado Processo Seletivo Simplificado para Contratação Temporária para provimentos  de cargos no ano de 2007.

 

1.INSCRIÇÕES

• 1.1 As inscrições serão efetuadas no seguinte local, data e horário:

Local: Secretaria Municipal de Saúde

Endereço:  Rua: Mathias Piechinick, 55

Data: 04, 05 e 06/07/07

Horário: 09:00h  às 15:00h.

 

1.2. Só será permitida inscrição do candidato para (01) um único cargo.

 

1.3. A inscrição implica na aceitação por parte do candidato de todos os princípios, normas e condições estabelecidas no presente edital e ou da ratificação que forem necessárias para o bom andamento e fiel execução deste Processo Seletivo, como também a Legislação Municipal.

 

2. REQUISITOS BÁSICOS PARA PARTICIPAÇÃO DO PROCESSO SELETIVO

2.1 O Processo Seletivo está aberto a todos que satisfizerem as exigências das Leis Brasileiras, podendo participar do teste o candidato que preencher os  requisitos abaixo

 

2.2 Ser brasileiro ou estrangeiro na forma da Lei.

 

2.3 Ter 18  (dezoito) anos completos.

 

2.4 Estar em dia com as obrigações eleitorais e Serviço Militar comprovado através de documento e comprovante de votação.

 

3. DA INSCRIÇÂO

3.1 No ato da inscrição o candidato deverá apresentar os seguintes documentos:

 

a) Carteira de Identidade (original e xerox).

b) Comprovação do Nível de escolaridade ou habilitação profissional correspondente, exigido por lei para o exercício da função.

c)  02 Fotos 3X4

d) Comprovante de residência (somente para Agente Comunitário de Saúde).

e) Declaração de tempo de serviço e ou xerox da carteira de trabalho, comprovando experiência no cargo da inscrição, dos ultimos 05(cinco) anos.

f)  Currículo.

g)  Certificados dos Cursos de Atualização e/ou  Aperfeiçoamento, nos últimos 05 ( cinco ) anos ( Xerox ).

h) Carteira de habilitação categoria "A" ( moto ) ( Xerox ) ( somente para agente da dengue )

 

4. DAS VAGAS

4.1 Os cargos com os respectivos níveis de escolaridade, o número de vagas a serem contratados de acordo com a necessidade e salário inicial é o descrito na tabela abaixo.

 

4.1.1 SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE

 

 

 

CARGO	Nº. VAGAS	CARGA HORARIA	VENCIMENTO	ESCOLARIDADE
Agente da Dengue	03	40 horas		2° Grau completo, Carteira de habilitação categoria "A" (Moto)
Agente Comunitário de Saúde – PACS	01 Bituva Papua	40 horas		1º Grau completo
Agente Comunitário de Saúde – PACS	01 Butia do Lageado	40 horas		1º Grau completo
Agente Comunitário de Saúde – PACS	01 Pedra Fina	40 horas		1º Grau completo
Agente Comunitário de Saúde – PSF	01 Faxinal	40 horas		1º Grau completo

 

 

 

 

 

 

 

5. DA SELEÇÃO:

A seleção dar-se-á através da análise de Currículo que valerá nota 4,5 (quatro e meio)  e Entrevista que valerá nota 0,5 (meio),  cuja seleção será através de Prova Escrita que valerá nota 05 (cinco).

 

5.1 DAS PROVAS:

 

5.1.1 A prova para a seleção para Agentes da Dengue constará  de 40 questões sendo:

         -10 questões de Língua Portuguesa;

         -10 questões de Matemática;                                                                                             

         -10 questões de Conhecimentos Gerais;

         -10 questões de Conhecimentos Específicos da Área.

 

5.1.2 Somente serão considerados aprovados os candidatos que obtiverem  no mínimo 50% (cinquenta por cento) de acertos na prova escrita.

5.1.3 Realização das Provas:

 

Provas: Serão realizadas às 13:00 horas do dia 11/07/07, nas dependências do Colégio Estadual Barão de Antonina, sito à rua Marechal Deodoro da Fonseca, Nº 484, Bairro: Centro, na cidade de Mafra/SC, e obedecerão os seguintes critérios:

a) A prova escrita terá duração de até 04:00 (quatro) horas;

b) Durante a realização da prova não será admitida qualquer espécie de consulta, nem uso de máquina calculadora e/ou aparelhos de comunicação, sob pena de desclassificação do candidato.

c) Não se admitirá a entrada de candidato que não estiver munido do cartão de identificação e carteira de identidade;

 

6.DA CLASSIFICAÇÃO E CRITÉRIO DE DESEMPATE

 

*01 Ponto para cada  ano trabalhado no cargo da inscrição realizado no serviço público, não podendo ultrapassar o máximo de 1,5 ( um e meio ) ponto.

 

Da Classificação : para Saúde                                                                                    

• 6.1 Para classificação através de análise de currículo, serão observados os seguintes critérios:

 

• 6.1.1 Tempo de atuação em área afim:

Até 01 (um) ano: 0,50 ( meio ) ponto

                                               De 01 a 02 anos: 0,75 ( setenta e cinco décimos ) de ponto

                                               De 02 anos ou mais: 01 ( hum ) ponto

 

• 6.1.2 Cursos de atualização na área, realizados nos anos de 2005 e 2006:

Até 40 horas: 0,75 ( setenta e cinco décimos ) de ponto

Acima de 40 horas: 1,5 ( hum e meio ) ponto

 

• 6.2 A classificação será feita por ordem decrescente, conforme soma dos resultados da análise do Currículo e Entrevista, sendo considerados aprovados os candidatos com nota igual ou superior a 5,0(cinco). Ocorrendo empate na classificação, terá preferência sucessivamente, o candidato:

 

            6.2.1 Com maior idade.

 

            6.2.2 Com maior tempo de atuação em saúde pública

 

            6.2.3 Com maior tempo de atuação em área afim.

 

            6.2.4 O resultado da classificação será publicado no Edital da Prefeitura.

 

7. DO REGIME JURÍDICO

 

Os habilitados e classificados no Processo Seletivo serão nomeados sob o Regime Estatutário – Admitido em Caráter Temporário, vinculado ao Regime Previdenciário Geral, não optante do FGTS.

 

                                                           Mafra,(SC) 19 de junho de 2007.

 

JOAO ALFREDO HERBST

PREFEITO MUNICIPAL